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Sie benötigen Unterstützung im Arbeitsrecht?

Vereinbaren Sie bei arbeitsrechtlichen Problemen am besten frühzeitig einen Termin mit Rechtsanwältin Vorwerg.

 

 

Frau Vorwerg setzt sich leidenschaftlich für die Interessen ihrer Mandant:innen im Arbeitsrecht ein. Unter anderem vertritt sie Ihre Interessen in folgenden Fragen:

Arbeitsverträge

Unterstützung von Arbeitgeber:innen und Arbeitnehmer:innen bei der Gestaltung und Prüfung von Arbeitsverträgen, um sicherzustellen, dass alle rechtlichen Anforderungen erfüllt sind.

Kündigungsschutz

Verteidigung der Rechte von Arbeitnehmer:innen in Kündigungsangelegenheiten sowie Beratung und Vertretung von Arbeitgeber:innen bei rechtmäßigen Kündigungen. Rechtsanwältin Vorwerg berät Sie beim Abschluss von Aufhebungsverträgen und stellt sicher, dass Arbeitszeugnisse interessengerecht ausgestaltet werden.

Arbeitszeit und Urlaub

Hilfe bei Fragen zur Arbeitszeitregelung, Überstunden, Urlaubsansprüchen und anderen arbeitszeitbezogenen Angelegenheiten.

Betriebsvereinbarungen

Unterstützung von Unternehmen und Betriebsräten bei der Erstellung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen, um eine reibungslose Arbeitsbeziehung zu gewährleisten.

Individuelle Betreuung

Jeder Fall ist einzigartig. Rechtsanwältin Vorwerg nimmt sich Zeit, um die speziellen Bedürfnisse ihrer Mandant:innen zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln.

Erfahrung und Expertise

Rechtsanwältin Vorwerg verfügt über langjährige Erfahrung im Arbeitsrecht und hält sich stets auf dem neuesten Stand der Rechtsprechung. Gegenwärtig vertieft sie ihre Kenntnisse im Rahmen eines Fachanwaltslehrganges 2023/2024.

Effizienz

Rechtsanwältin Vorwerg arbeitet effizient, um Lösungen in angemessener Zeit zu finden, damit Sie schnellstmöglich Klarheit haben.

Klare Kommunikation

Rechtsanwältin Vorwerg legt großen Wert auf offene und transparente Kommunikation, damit Sie stets über den Fortschritt ihrer Fälle informiert sind.

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